Kyara Hofman werkt pas kort bij Bonder, maar één ding weet ze nu al zeker: ze voelt zich op haar plek. “Ik ben echt in een warm bad terechtgekomen. Leuke collega’s, een fijne manager en een team waarvan ik veel kan leren.”
Kyara Hofman werkt pas kort bij Bonder, maar één ding weet ze nu al zeker: ze voelt zich op haar plek. “Ik ben echt in een warm bad terechtgekomen. Leuke collega’s, een fijne manager en een team waarvan ik veel kan leren.”

Die nieuwsgierigheid en ontwikkelgerichtheid typeren haar. Kyara zoekt bewust omgevingen op waar iets te verbeteren valt. Niet omdat alles fout gaat, maar omdat ze energie krijgt van verandering. Waar processen nog niet staan, ziet zij kansen om structuur aan te brengen en mensen verder te helpen. Juist daarom sprak het interim vak haar meteen aan.
Tijdens haar studie aan de Hoge Hotelschool ontdekte Kyara waar haar kracht ligt. Gastvrijheid vormt de basis, maar organiseren, verbeteren en mensen ondersteunen geven haar minstens zoveel energie. Later verdiepte ze zich verder met een master Facility & Vastgoed Management. Daar ontwikkelde ze haar strategische blik op organisaties, gebouwen en de werkomgeving.
Voor haar afstudeeronderzoek onderzocht ze hoe hospitality en workplace design generatie Z kunnen stimuleren om vaker naar kantoor te komen. “Ik vind het interessant hoe een werkomgeving gedrag kan beïnvloeden. Daar ligt veel meer potentie dan organisaties soms denken.”


Kyara omschrijft zichzelf als een enthousiaste en gastvrije professional met veel aandacht voor mensen. Tegelijkertijd houdt ze van overzicht, structuur en duidelijkheid. Juist in organisaties waar veel tegelijk speelt, voelt ze zich op haar best. “Als alles al perfect geregeld is, vind ik het minder interessant. Mijn energie krijg ik juist van situaties waarin ik echt iets kan verbeteren.”
In eerdere functies trof ze regelmatig processen aan die nauwelijks waren ingericht. Denk aan duizenden ongelezen e-mails, ontbrekende werkinstructies en weinig structuur. Dat zijn precies de vraagstukken waar zij enthousiast van wordt. “Ik begin met analyseren wat echt nodig is. Daarna breng ik stap voor stap structuur aan.”
Nieuwe opdrachten begint Kyara altijd met een open houding. Ze stelt veel vragen, luistert naar collega’s en probeert eerst te begrijpen hoe een organisatie werkt voordat ze met oplossingen komt. Pas daarna bepaalt ze de prioriteiten en maakt ze een plan van aanpak.
Ook de werkomgeving zelf bekijkt ze met een scherp oog. De ontvangst, sfeer, netheid en kleine details zeggen volgens haar veel over een organisatie. “Die eerste indruk vertelt vaak al waar kansen liggen.”
Hoewel Kyara zich nog volop wil ontwikkelen binnen het facilitaire vak, weet ze al goed waar haar interesse ligt. Ze voelt zich thuis in een leidinggevende rol binnen een dynamische omgeving waar hospitality, dienstverlening en kwaliteit samenkomen.
Een opdracht is voor haar pas echt succesvol wanneer verbeteringen niet alleen zijn doorgevoerd, maar ook blijvend geborgd zijn. “Als processen goed zijn vastgelegd en de organisatie zelfstandig verder kan, dan is een opdracht voor mij geslaagd.”
Volgens Kyara sluit Bonder goed aan bij haar manier van werken. Ze ziet ondernemerschap, initiatief nemen en verantwoordelijkheid pakken als eigenschappen die iedere interim professional nodig heeft. Daarnaast waardeert ze de ruimte om zichzelf verder te ontwikkelen. “Als je van uitdaging houdt en jezelf wilt blijven ontwikkelen, dan is Bonder echt een goede plek.”


Buiten haar werk zit Kyara niet graag stil. Ze sport veel, van hardlopen tot tennis en padel. Daarnaast zoekt ze graag de creatieve kant op met schilderen en ontspant ze met een goed boek. ’s Nachts mag je haar wakker maken voor een pokébowl met zalm, serranoham of een ijskoude Cola Zero.
De komende jaren wil Kyara zich verder ontwikkelen binnen facility management, met een bijzondere interesse voor workplace design en hospitality. Ze gelooft dat inspirerende werkomgevingen een veel grotere invloed hebben op samenwerking, werkgeluk en prestaties dan vaak wordt gedacht.
Met haar combinatie van gastvrijheid, organisatietalent en frisse blik helpt Kyara organisaties om niet alleen structuur aan te brengen, maar ook een werkomgeving te creëren waarin mensen graag willen werken. Precies de inspirerende versterking waar Bonder voor staat.
Vul hieronder jouw gegevens in en we nemen snel contact met je op.